Les Grands Plus de cette édition exceptionnelle ?
✅ La matinée « DiversiCom’s got talent » animée par 6 de nos talents en situation de handicap, avec
– Soumaya, Cécile, Karine et Ibrahim en mode « TedTalk » : ils racontent leur parcours de vie en vérité et en émotions. Ils sont atteints de handicaps mental, visuel, physique. Ils travaillent chez Nestlé Nespresso SA, au Café Joyeux, chez AnySurfer et à l’Université libre de Bruxelles.
– Thomas, l’as du stand up, infirme moteur cérébral, en formation chez Eqla
– Walid, pianiste autodidacte et malvoyant, consultant chez Eqla
Merci ATOLO et Carsten Wendt, d’avoir généreusement coaché nos grands talents du jour. Découvrez bientôt leurs enregistrements sur nos réseaux et, par la même occasion le talent (encore un 😉) d’Aurélien Michaud, l’un de nos candidats devenu vidéaste professionnel !
✅ La présence et le soutien d’acteurs politiques et de nos partenaires publics. Merci à Karine Lalieux, Ministre fédérale en charge du Handicap, Rebecca Overloop, attachée au Cabinet du Ministre-Président Rudi Vervoort en charge de la Commission communautaire française COCOF, et aux représentantes d’Actiris – Partenariats, Séverine Intini et Diane Motmans.
✅ En CHIFFRES ? 160 entretiens d’embauche organisés pour 25 de nos talents en recherche et 20 employeurs.
Cerise sur le gâteau : parmi les 41 recruteurs présents, 3 sont des ex-candidats de DiversiCom recrutés sur des fonctions RH par nos partenaires !
✅ En LETTRES ? ça ne s’écrit pas… ça se vit ! Des témoignages renversants, des rencontres professionnelles et humaines prometteuses, des regards transformés sur le handicap.
👉 IMPACT ? Chaque année, de beaux projets professionnels naissent à l’issue du JobDay. 17 candidat.e.s sur 24 présents au JobDay 2022 sont aujourd’hui à l’emploi.
Merci et bravo à tou.te.s pour votre participation enthousiaste !
Photos : Cédric Puisney
Copyright : DiversiCom
